ดีลอยท์ ประเทศไทย เปิดเผยรายงานผลสำรวจแนวโน้มการปรับเงินเดือนและค่าตอบแทนจากบริษัทชั้นนำ 176 แห่งในประเทศไทย พบว่า คาดการณ์ว่าประเทศไทยมีอัตราการปรับเพิ่มเงินเดือนปี 2025 ที่ 4.5% อัตราดังกล่าวลดลงอย่างชัดเจนเมื่อเปรียบเทียบจากค่าเฉลี่ยในอดีตที่ปรับขึ้น 5% สาเหตุจากต้นทุนที่สูงขึ้น และสภาพเศรษฐกิจไทยที่ไม่ฟื้นตัวเต็มที่ สำหรับอุตสาหกรรมที่ปรับขึ้นเงินเดือนสูงสุด ได้แก่ อุตสาหกรรมพลังงานและสาธารณูปโภค โดยคาดว่าปรับขึ้น 5% ในทางตรงกันข้าม อุตสาหกรรมค้าปลีกและเทคโนโลยี คาดว่าจะปรับขึ้นที่ 4% ซึ่งเป็นอัตราเฉลี่ยต่ำที่สุดในอุตสาหกรรมในไทย
ผลสำรวจยังพบว่า ภาคเอกชนไทยมีการจ่ายเงินโบนัสในภาพรวมปี 2025 ที่เท่าเดิมเมื่อเปรียบเทียบกับปี 2024 เฉลี่ยอยู่ที่ประมาณ 2 เดือน สำหรับอุตสาหกรรมที่มีการจ่ายโบนัสสูงสุด ได้แก่ เคมีภัณฑ์ พลังงาน และน้ำมันและก๊าซ ซึ่งคาดว่าจะจ่ายประมาณ 3 เดือน ในขณะที่อุตสาหกรรมเทคโนโลยี และการค้าปลีกมีการจ่ายเงินโบนัสต่ำกว่าที่ประมาณ 1.5 เดือน
ทั้งนี้ อัตราการลาออกโดยสมัครใจในภาคเอกชนไทย พบว่า โดยรวมของประเทศไทยอยู่ที่ 12.9% สำหรับธุรกิจที่มีอัตราพนักงานออกสูงสุดคือ ค้าปลีกที่ 32.9% อสังหาริมทรัพย์ที่ 16.9% และสินค้าอุปโภคบริโภคที่ 15.1% ขณะที่ อัตราการลาออกต่ำที่สุดอยู่ในธุรกิจพลังงาน น้ำมัน และก๊าซ มีเพียง 3.9%
