ยูนิลีเวอร์เดินหน้าปลด 1,500 คนระดับบริหารทั่วโลก หรือ 20% ของพนักงานทั้งหมด

ยูนิลีเวอร์ บริษัทผลิตสินค้าอุปโภคชื่อดังระดับโลก เช่น สบู่ยี่ห้อโดฟ ประกาศแผนปลดพนักงานระดับบริหารจำนวน 1,500 คนทั่วโลก หรือปรับลดมากถึง 20% ของจำนวนพนักงาน ประกอบด้วย ปรับลด 15% ในตำแหน่งผู้จัดการอาวุโส และลด 5% ในตำแหน่งรองผู้จัดการ ในขณะที่พนักงานในโรงงานผลิตจะไม่มีการปรับลดแต่อย่างใด ขณะที่ยูนิลีเวอร์มีพนักงานรวมกันทั้งสิ้น 149,000 คนทั่วโลก
.
สาเหตุในการปรับลดพนักงานระดับบริหารจำนวนมากถึง 1,500 คน มีส่วนสำคัญจากแรงกดดันของผผู้ถือหุ้นบริษัทยูนิลีเวอร์ที่ต้องการเห็นธุรกิจขยายตัวมากกว่าในช่วงที่ผ่านมา นอกจากนี้ เพื่อเป้าหมายในการปรับโครงสร้างธุรกิจเป็น 5 กลุ่ม ได้แก่ กลุ่มสินค้าความสวยงาม กลุ่มสินค้าดูแลสุขภาพ กลุ่มสินค้าดูแลบ้าน กลุ่มสินค้าสารอาหาร และกลุ่มสินค้าไอศกรีม โดยแต่ละกลุ่มธุรกิจจะมีกรรมการผู้จัดการแต่ละกลุ่มเป็นผู้บริหารระดับสูงทำหน้าที่รับผิดชอบ
.
ทั้งนี้ ในปี 2564 ที่ผ่านไป บริษัทยูนิลีเวอร์มีผลประกอบการที่ไม่ดีนัก สะท้อนจากราคาหุ้นของยูนิลีเวอร์ร่วงลงถึง 10% ตลอดทั้งปีที่ผ่านไป ในขณะที่เริ่มต้นปี 2565 ยูนิลีเวอร์ประสบความล้มเหลวถึง 3 ครั้งในการเสนอซื้อสายงานธุรกิจกลุ่มสินค้าดูแลสุขภาพของบริษัทแกล็กซ์โซ่ สมิธ ไคลนส์ ยักษ์เวชภัณฑ์ชื่อดังระดับโลก