-
มนุษย์ไอทีซิลิคอนวัลเลย์ ตกงานชั่วโมงละครึ่งร้อย l Promo EP.114 l Bancha NewSocial
พายุปลดพนักงานซัดมนุษย์ไอทีในซิลิคอนวัลเลย์ ศูนย์กลางแห่งเทคโนโลยีชั้นนำตกงานชั่วโมงละกว่าครึ่งร้อย รับชมต่อได้ใน Bancha NewSocial ดูคลิปเต็ม คลิก 👉 https://bit.ly/3AwGeUU -
มันจบแล้ว! พนักงานทวิตเตอร์ 1,200 คนลาออก ไม่ต้องการทำงานหนักมากกับอีลอน มัสก์
ทวิตเตอร์ อินคอร์ปอเรชั่น สื่อโซเชียลมีเดียชื่อดังระดับโลกภายใต้เจ้าของคนใหม่นายอีลอน มัสก์ เปิดเผยว่า มีพนักงานจำนวน 1,200 คน หรือ 32% ของพนักงานที่เหลือทั้งหมด 3,700 คน ตัดสินใจลาออกตากทวิตเตอร์ หลังจากพ้นกำหนดเส้นตายที่นายอีลอน มัสก์ ประกาศชัดเจนว่าพนักงานคนใดที่ต้องการจะทำงานอย่างหนักกับทวิตเตอร์อย่างที่ไม่เคยมีมาก่อนให้รีบลงทะเบียนก่อนเวลา 17.00 น. ของวันพฤหัสบดีที่ ... -
นี่ก็ปลดไม่เลิก ทวิตเตอร์เตรียมโล๊ะพนักงานขาย-พัฒนาธุรกิจตกงาน | คุยกับบัญชา EP.1103 l 21 พ.ย. 65
“คุยกับบัญชา” พี่มัสก์จัดอีกแล้ว! เตรียมปลดพนักงานขายและพัฒนาธุรกิจในทวิตเตอร์เป็นล็อตใหม่ต้นสัปดาห์นี้ -
นี่ก็ปลดไม่เลิก ทวิตเตอร์เตรียมโล๊ะพนักงานขาย-พัฒนาธุรกิจตกงาน | คุยกับบัญชา l 21 พ.ย. 65
“คุยกับบัญชา” พี่มัสก์จัดอีกแล้ว! เตรียมปลดพนักงานขายและพัฒนาธุรกิจในทวิตเตอร์เป็นล็อตใหม่ต้นสัปดาห์นี้ -
ปลดไม่ยั้ง! พนักงานขาย-พัฒนาธุรกิจทวิตเตอร์จ่อตกงานชุดใหม่จันทร์นี้
นายอีลอน มัสก์ มหาเศรษฐีอันดับ 1 ผู้ก่อตั้ง และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร เทสลา อินคอร์ปอเรชั่น และในปัจจุบันเป็นผู้ถือหุ้นรายใหญ่สุดของทวิตเตอร์ อินคอร์ปอเรชั่น เปิดเผยว่า เตรียมปลดพนักงานระลอกใหม่จำนวนมากในวันจันทร์ที่ 21 พฤศจิกายนนี้ ตามเวลาในสหรัฐอเมริกา สำหรับพนักงานทวิตเตอร์ที่จะถูกปลดรอบใหม่นี้ ได้แก่ พนักงานฝ่ายขายหรือเซลล์ และพนักงานฝ่ายพัฒนาธุรกิจร่วมกับพันธมิตรทวิตเตอร์ โดยจำนวนพนักงานทั้งหมดใน ... -
ทวิตเตอร์เหลือกระดูก ปลดพนักงานสัญญาณจ้าง ตกงานฟ้าผ่า 4,400 คน | คุยกับบัญชา l 15 พ.ย. 65
“คุยกับบัญชา” ปลดครั้งประวัติศาสตร์ของยักษ์อีคอมเมิร์ซเบอร์ 1 ของโลก เมื่ออเมซอนปลดพนักงาน 10,000 คนทั่วโลก -
ทวิตเตอร์เหลือกระดูก ปลดพนักงานสัญญาณจ้าง ตกงานฟ้าผ่า 4,400 คน | คุยกับบัญชา EP.1099 l 15 พ.ย. 65
“คุยกับบัญชา” ปลดครั้งประวัติศาสตร์ของยักษ์อีคอมเมิร์ซเบอร์ 1 ของโลก เมื่ออเมซอนปลดพนักงาน 10,000 คนทั่วโลก -
พนักงานกว่าหลาย 100 คนจ่อลาออกจากทวิตเตอร์ ไม่สนใจคำขู่อีลอน มัสก์ ให้ทำงานหนัก
ไบลนด์ (Blind) แอปพลิเคชันเกี่ยวกับวงการทรัพยากรบุคคลชื่อดังในสหรัฐอเมริกา ซึ่งสามารถตรวจสอบข้อมูลจริงจากพนักงานในองค์กรภาคเอกชนด้วยระบบอีเมลที่ลงทะเบียนไว้ พร้อมกับอนุญาตให้เปิดเผยข้อมูลในรูปแบบแหล่งข่าว พบว่า 42% จากพนักงานจำนวน 180 คนที่ทำงานในทวิตเตอร์ อินคอร์ปอเรชั่น ได้ตัดสินใจลาออกจากตำแหน่งงาน หลังจากนายอีลอน มัสก์ เจ้าของคนใหม่ทวิตเตอร์ยื่นคำขาดให้พนักงานตอบยืนยันให้ทันเวลาเส้นตายเมื่อวานนี้ว่าจะร่วมทำงานอย่างหนักมากขึ้น และยอมรับนโยบายการทำงานในสำนักงานเต็มรูปแบบ ในขณะที่มีพนักงาน 25% เลือกที่จะทำงานต่อกับทวิตเตอร์อย่างไม่เต็มใจ และมีเพียง ... -
อีลอนมัสก์ เจ้าของคนใหม่ทวิตเตอร์กดดันพนักงานทำงานหนักขึ้น ถ้ารับไม่ได้ไปทำงานที่อื่น
นายอีลอน มัสก์ มหาเศรษฐีอันดับ 1 ผู้ก่อตั้ง และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร เทสลา อินคอร์ปอเรชั่น และในปัจจุบันเป็นผู้ถือหุ้นรายใหญ่สุดของทวิตเตอร์ อินคอร์ปอเรชั่น เปิดเผยว่า ไดส่งอีเมลถึงพนักงานทวิตเตอร์ว่า ต้องการให้พนักงานทุกคนทำงานคิดเป็นจำนวนชั่วโมงที่มากขึ้นและหนักขึ้น หากไม่ยอมทำเช่นนั้นก็ควรลาออกจากบริษัท พนักงานทวิตเตอร์ควรเห็นด้วยกับแนวทางดังกล่าวในกรณีที่ต้องการทำงานอยู่ที่นี่ต่อไป ส่วนใครที่ไม่ยอมลงชื่อเห็นด้วยกับแนวทางนี้ภายในวันพฤหัสบดีตามเวลาสหรัฐก็ควรลาออกจากบริษัท โดยทวิตเตอร์จะจ่ายเงินค่าชดเชยล่วงหน้า 3 เดือน ทั้งนี้ ... -
ใครใช้ทวิตเตอร์ อีลอนมัสก์ไม่ได้ขู่ โซเชียลมีเดียส่อล้มละลาย | คุยกับบัญชา l 13 พ.ย. 65
“คุยกับบัญชา” ลูกผีลูกคน! ทำไมทวิตเตอร์ถึงเสี่ยงล้มละลายได้ เมื่อเจ้าของคนใหม่ไล่ผู้บริหารเดิมออกยกทีม ปลดพนักงานครึ่งบริษัท งานนี้ไม่ได้แค่ขู่